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Product Owner Pl/Sr - Híbrido em Porto Alegre - RS

Descrição da vaga

  • Buscamos um(a) Product Owner com experiência em produtos voltados à gestão do relacionamento com clientes, atuando na evolução de soluções de CRM, Visão 360 do Cliente, CDP (Customer Data Platform) e gestão de atendimento.

  • Uma parceria com cliente de "core business" financeira, como banco múltiplo e transações de diversas carteiras conduzidas com instituições que operam integradamente no mercado financeiro do RS.  

  • Nossa cultura é centrada em pessoas, através do respeito a diversidade, compartilhamento de conhecimento num ambiente colaborativo e acolhedor.  



  • Se fez sentido pra você, aplique sua candidatura e aguarde o contato do nosso time de pessoas e prepare-se para uma jornada positiva! 

Responsabilidades e atribuições

  • Definir e gerir o roadmap do produto alinhado aos objetivos estratégicos da instituição financeira.
  • Levantar, detalhar e priorizar requisitos junto às áreas de negócio e stakeholders.
  • Conduzir a gestão do backlog, elaborando histórias de usuário e critérios de aceite.
  • Atuar em iniciativas relacionadas a CRM, Visão 360 do Cliente, CDP e plataformas de atendimento.
  • Participar de definições relacionadas a cadastro de clientes, modelagem de informações e processos de risco.
  • Atuar como PO em times ágeis, sendo a ponte entre negócio e desenvolvimento;
  • Participar de dinâmicas de Design Thinking e processos de Discovery para identificação de problemas e oportunidades;
  • Realizar o gerenciamento do backlog, garantindo clareza, priorização e alinhamento com as estratégias da empresa;
  • Colaborar com times multidisciplinares para entrega de soluções que gerem impacto real;
  • Agir com senso de responsabilidade e autonomia, mantendo foco em entregas ágeis e relevantes.

Requisitos e qualificações

  • Experiência como PO em projetos com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
  • Conhecimento em Design Thinking e Discovery;
  • Disponibilidade para atuar de forma híbrida em Porto Alegre – RS.
  • Ensino superior completo ou em andamento;
  • Vivência com produtos financeiros;
  • Certificação de Product Owner (Scrum.org, Scrum Alliance, etc.).
  • Vivência em projetos de CRM, Customer Experience, Customer Data Platform (CDP) ou Visão 360 do Cliente.
  • Conhecimento de gestão de clientes, canais de atendimento e relacionamento.
  • Experiência no segmento bancário ou serviços financeiros.
  • Conhecimento dos processos de cadastro de clientes (KYC/Onboarding).
  • Vivência com produtos ou processos relacionados à análise e cálculo de risco.
  • Facilidade para comunicação com áreas de negócio e times técnicos.

Soft Skills:

  • Facilidade para comunicação com áreas de negócio e times técnicos.
  • Visão sistêmica e estratégica;
  • Organização, planejamento e autonomia na execução.

Informações adicionais

  • Remuneração compatível com o mercado;
  • Day Off;
  • Vale Refeição;
  • Plano de Saúde e Odontológico;
  • Licença paternidade e maternidade estendida;
  • Subsídio para o home-office;
  • Descontos educacionais;
  • Seguro de Vida;
  • Dresscode: seja você;
  • TotalPass: cuidado com a sua Saúde física e mental.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Screening
  3. Etapa 3: Pessoas e Cultura
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Apresentação para o Cliente
  6. Etapa 6: Entrevista Cliente
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Prazer, somos a DB!

Da garagem de casa para o mundo: assim começa a história da DB. Nascemos com desejo de mudança, nosso propósito é ser uma empresa de tecnologia centrada nas pessoas, com colaboração, inclusão e diversidade. Em 1993, iniciamos como consultores de um dos grandes bancos de dados da época, que nos deu o nome de DBServer (data base server) e aos poucos fomos construindo a DB (Design + Build the future) que você conhece hoje, a que gera mudança através de inovação e humanidade.


Nós desenvolvemos pessoas que impactam os negócios com tecnologia e inovação, participando de forma flexível e articulada em squads, consultorias e capacitações em todas as etapas do ciclo de vida, do Discovery ao Delivery e sustentação.



Um olhar para a Diversidade & Inclusão


A DB tem constituído uma jornada composta por marcadores culturais com profundo significado humano e que fazem parte do nosso dia a dia. Com coragem e empatia, colaboração, senso coletivo e de comunidade, estamos evoluindo na direção de uma cultura centrada nas pessoas.


Estamos orgulhosos de promover um ambiente de trabalho livre de discriminação. Acreditamos que a diversidade de experiências, perspectivas e histórico transforma nosso ambiente de trabalho. Estamos empenhados a construir esse legado com a sua parceria! 


Conheça nosso Marco Ético: https://bit.ly/MarcoEtico